Praca

Jakie są zasady savoir vivre stosujesz w pracy? Jakie są zasady savoir vivre stosujesz w pracy? W dzisiejszym artykule omówimy zasady savoir vivre, które warto stosować w miejscu pracy. Praca to miejsce, gdzie...

Czy konieczna będzie aktualizacja informacji o warunkach zatrudnienia? W dzisiejszych czasach, kiedy rynek pracy jest dynamiczny i zmieniają się przepisy dotyczące zatrudnienia, ważne jest, aby pracodawcy i pracownicy byli świadomi swoich praw...

Jak liczyć termin 7 dni na uzupełnienie braków formalnych? Jak liczyć termin 7 dni na uzupełnienie braków formalnych? W przypadku konieczności uzupełnienia braków formalnych w określonym terminie, ważne jest dokładne zrozumienie sposobu liczenia...

Czy w Biedronce jest 13 pensja? Czy w Biedronce jest 13 pensja? Wielu pracowników w Polsce zastanawia się, czy w popularnym dyskoncie Biedronka otrzymuje się tzw. "13 pensję". Warto przyjrzeć się bliżej temu...

Kiedy umowa o pracę przedłuża się automatycznie? Umowa o pracę jest podstawowym dokumentem regulującym relacje między pracodawcą a pracownikiem. Zazwyczaj umowa o pracę ma określony czas trwania, jednak istnieją sytuacje, w których...

Ile ważny jest kod 95? Ile ważny jest kod 95? Kod 95 jest jednym z najważniejszych elementów w dziedzinie transportu drogowego. Jest to specjalne uprawnienie, które umożliwia kierowcom prowadzenie pojazdów ciężarowych o masie...

Jakie jest wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony? Jakie jest wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony? Wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony jest jednym z najważniejszych aspektów związanych z zatrudnieniem. W niniejszym artykule omówimy, czym jest...

Do jakiego lekarza z zaburzeniami równowagi? Zaburzenia równowagi mogą być frustrujące i wpływać na nasze codzienne życie. Jeśli doświadczasz problemów z utrzymaniem równowagi lub odczuwasz zawroty głowy, warto udać się do odpowiedniego...

Czy mogę wziąć urlop na 3 tygodnie? Wielu pracowników zastanawia się, czy mają prawo wziąć urlop na 3 tygodnie. Odpowiedź na to pytanie zależy od wielu czynników, takich jak przepisy prawne, polityka...

Dlaczego warto wprowadzić Wellbeing w organizacji? Wellbeing, czyli dobre samopoczucie i zdrowie psychiczne pracowników, staje się coraz ważniejszym elementem w dzisiejszych organizacjach. Wprowadzenie programów i działań związanych z Wellbeing może przynieść wiele...